Tasarım devi Canva, maliyetler ve büyüme sorunları nedeniyle yeniden düzenleme yapıyor

Tasarım platformu Canva, iş gücünün %22'sini şirketin küçülme girişiminde bulunuyor. Söz konusu plan hakkında CEO Melanie Perkins açıklamalarda bulundu. CEO Melanie Perkins, şirketin yönetiminin uzun yıllar süren geçmişinde en zor süreçlerinden birini geçiriyoruz. Planda Canva'nın mevcut ürünlerine değişikliğe uğramıyor.

Neden Yeniden Yapılanma ve Bu Sürecin Arka Planı

Tasarım platformu Canva, son 10 yılda büyüme hızında ciddi bir düşüşle deneyimledi. Başkan Melanie Perkins, şirketin gelişimi için yapay zekanın birçok gelişmeyi değiştirdiğini vurguladı. Ekim ayı içerisinde ilk görsel üretim platformu Craft'ı tanıttı. Öte yandan, aynı ay tasarım geliştirme Brush tasarımını söz konusu modelin tanıtımını gerçekleştirdi. Avustralya Forbes'e göre Canva'nın ücretsiz kullanıcılarına yapay zekayı sağlamanın yüzde 17'lik değer kaybı nedeniyle bazı ürünlerin ertelediği bilgisi verildi. Visual Suite 2.0 şirket tarafından paylaşıldı.

Şirketin Gelir ve Değerleme Düşüşü

Yapılan tahminlere göre şirketin gelir artış oranı düşürüldü. Yine aynı zamanda şirketin marka değeri 42 milyar dolardan düşürülmüş. Blackbird ve Airtree Canva'nın değerlemesini yüzde 17 azalttı. Perkins notunu yapay zeka teknolojilerine odaklanarak az farkların geliştirmeleri sağlamayacağına dile getirildi.

İş Modeli Değişikliği ve Yeni Çalışma Düzeni

Çalışanların yeni çalışma düzeninde ürünler, büyüme ve platform ekipleri bütünleşik bir yapıda bir araya geliyor. Daha geniş görev tanımlarında katılıyor. Yönetim basitleştiriliyor. Yeni düzenin amacı iş akışını daha etkin hale getirmek ve uyumu azaltmak. Yenilikler başlangıcıyla şirket genelinde duyurulacak. Tam olarak kaç kişinin kime veya kaç kişiye belli değil. Bu oran görev değişikliği ve taşınmayla ilgili çalışanları da içeriyor. Sidney merkezli daha büyük ürün ekipleri ana merkez özellikle Sidney'de yoğunlaşacak. Destek verilecek geçişte. Geriye kalan çalışanlara en az 6 aylık maaş ödenecek. Bu tutar yasal hakları da kapsıyor. Bunun yanı sıra, son bir yıl içinde çalışanlar hak edilen hisse için bir yıllık bekleme şartı kaldırıldı. Sağlık sigortası bu hizmeti sağlayan ülkelerde sağlık sigortası bir yıl daha devam edecek. İstifa eden ve şirketin kullandığı MacBook'lar yanlarında tutabilecek. Ayrıca, Canva Collective Fund isimli hayata geçiriyor. Projelerini kendi projelerini geliştirmek isteyen girişimcilik yapmak isteyenlere on bin Amerikan doları hibe verecek. Bütçeye şirket hisse alımına katılmayacak. Başvuru son tarihi 14 Aralık ayı sonuna kadar.

Türkiye'deki Durum ve Kullanıcılar

Perkins'in açıklamasına göre şirketin dünyanın dört bir yanındaki kullanıcılarca kullandığını açıkladı. Ancak ücretsiz sürümünde bir değişiklik olmadı. küresel servisi devam eden platformun Türkiye ekibi hakkında belirli detaylar açıklanmadı. Özellikle de, MEB ile iş birliği yapıyor. Ekim 2025'te öğretmenlerin ve öğrencilerin EBA platformu üzerinden. yaygınlaştırılan sanal tasarım ortamları kurdu. Erzurum'da açılış töreni gerçekleşti. Android cihazlar Canva uygulamasına ulaşmak dilerseniz, Android APK mağazasından ücretsiz kurabilirsiniz.

Sonuç olarak, bu yeni yapı bireylerin çekincelerini dikkat çekici olabilir ama şirketin mali durumu öncelikli düzenlemeye yol açabilir. Fakat yararlanıcılar üzerine önemli bir fark yaratması muhtemelen görülebilir.